معلومات عنا
"نحن نمثل إيماننا بقيمنا من خلال كيفية قيامنا بعملنا لمن يقود عملنا ، جميع أعضاء مجلس الإدارة والموظفين في MDRC تقريبًا ، بما في ذلك أولئك الذين يقومون بأدوار صنع القرار ، هم من الأشخاص ذوي الإعاقة."
تاريخنا
تحالف ميشيغان لحقوق الإعاقة هو منظمة غير ربحية على مستوى الولاية ، تبلغ من العمر 37 عامًا وتتألف من الأشخاص ذوي الإعاقة بما في ذلك الأشخاص ذوي الإعاقات الذهنية والتنموية (I / DD) والأفراد غير المعاقين والمجموعات الملتزمة ببناء مجتمعات شاملة. نحن نؤمن أن دمج الأشخاص ذوي الإعاقة لا يمكن تحقيقه بالكامل دون إنهاء جميع أشكال العنف مثل: العنصرية ، وكراهية الأجانب ، والطبقية ، والتمييز على أساس الجنس ، والشيخوخة ، ورهاب المغايرين ، والتفرقة بين الجنسين وجميع أشكال الاضطهاد
تحقيقه بالكامل دون إنهاء جميع أشكال العنف مثل: العنصرية ، وكراهية الأجانب ، والطبقية ، والتمييز على أساس الجنس ، والشيخوخة ، ورهاب المغايرين ، والتفرقة بين الجنسين وجميع أشكال الاضطهاد
رؤيتنا
يتصور (MDRC) عالماً يكون فيه الأشخاص ذوو الإعاقة:
عيش حياة كاملة داخل المجتمع مع المساواة في الحقوق والإنصاف والفرص.
يتم تقييمهم كأعضاء أساسيين وحيويين في المجتمع.
يمكن أن يكونوا ذواتهم الكاملة ، بكل هوياتهم ، في جميع جوانب حياتهم.
لديهم مساحة الكافية لاكتشاف الذات ، وتنمية المجتمع ، وتنمية الكبرياء.
مهمتنا هي زراعة كبرياء الإعاقة وتقوية حركة الإعاقة من خلال الاعتراف بالإعاقة كجزء طبيعي وجميل من التنوع البشري مع التعاون لتفكيك جميع أشكال الاضطهاد.
استراتيجياتنا
استراتيجياتنا
يتتصور MDRC عالماً يكون فيه الأشخاص
ذوو الإعاقة:
يتتصور MDRC عالماً يكون فيه الأشخاص
ذوو الإعاقة:
- بناء القدرات الاقتصادية والسياسية للجماعات المحلية للمشاركة بفعالية في المجتمعات المختارة ومناصرة القضايا.
- إنشاء بنية تحتية تكنولوجية تعاونية على مستوى الولاية لتعزيز التواصل طويل الأمد بين مجموعات الإعاقة المحلية.
- رعاية الأحداث والأنشطة التي تعزز تبادل أفضل الممارسات والتخطيط التعاوني وبناء توافق في الآراء حول أهداف تأثير السياسة.
- البحث عن الموارد الاقتصادية والسياسية وتطويرها ، بغض النظر عن الحكومة الحالية ومصادر التمويل ، والتي يمكن تخصيصها وفقًا لخطط مجتمع الإعاقة في ميشيغان ، بدلاً من الأولويات البيروقراطية.
- تشكيل فريق من الموظفين ، مع التزام طويل الأجل تجاه مجتمع الإعاقة في ميشيغان كقاعدة عملاء - فريق قادر على العمل في أي مكان في الولاية ، مع التركيز على مستقبل سياسة الإعاقة غير المؤكدة والمتطورة بسرعة ، واستخدام التقنيات التعاونية لتكملة وجهًا لوجه -شبكات الوجه.
- تكوين شراكة بين مجلس الإدارة والموظفين والهيئات المكونة للتنمية الإستراتيجية والأولويات الإستراتيجية.
- بناء القدرات الاقتصادية والسياسية للجماعات المحلية للمشاركة بفعالية في المجتمعات المختارة ومناصرة القضايا.
- إنشاء بنية تحتية تكنولوجية تعاونية على مستوى الولاية لتعزيز التواصل طويل الأمد بين مجموعات الإعاقة المحلية.
- رعاية الأحداث والأنشطة التي تعزز تبادل أفضل الممارسات والتخطيط التعاوني وبناء توافق في الآراء حول أهداف تأثير السياسة.
- البحث عن الموارد الاقتصادية والسياسية وتطويرها ، بغض النظر عن الحكومة الحالية ومصادر التمويل ، والتي يمكن تخصيصها وفقًا لخطط مجتمع الإعاقة في ميشيغان ، بدلاً من الأولويات البيروقراطية.
- تشكيل فريق من الموظفين ، مع التزام طويل الأجل تجاه مجتمع الإعاقة في ميشيغان كقاعدة عملاء - فريق قادر على العمل في أي مكان في الولاية ، مع التركيز على مستقبل سياسة الإعاقة غير المؤكدة والمتطورة بسرعة ، واستخدام التقنيات التعاونية لتكملة وجهًا لوجه -شبكات الوجه.
- تكوين شراكة بين مجلس الإدارة والموظفين والهيئات المكونة للتنمية الإستراتيجية والأولويات الإستراتيجية.
برامج MDRC
برنامج ميشيغان للتكنولوجيا المساعدة
برنامج التكنولوجیا المساعدة في میشیغان (MATP) ھو برنامج للأشخاص ذوي الإعاقة من قبل الأشخاص المعاقین
برنامج LEAD
يوفر مشروع LEAD للأقليات وصولاً متزايدًا إلى تعليم الإعاقة والموارد لمراعاة أهمية الاضطهاد المؤسسي وتفوق البيض على نتائجهم.
تحقق من الاحداث (MDRC)
اكتشف المزيد عن العمل(ام دي سي ار) من خلال التحقق من أحداثنا. يمكن العثور على جميع الأحداث المجانية والمدفوعة لدينا هنا
تعرف على فريق العمل
خلق المجتمع
يقوم فريقنا بتشكيل المنظمة من خلال ضمان أن عملنا متجذر في تعميق التزامنا بإنهاء جميع أشكال الاضطهاد. من التكنولوجيا المساعدة إلى العدالة العرقية ، يمتلك فريقنا مجموعة متنوعة من الاهتمامات التي تدفع بالفخر بالإعاقة إلى الأمام في جميع أنحاء الولاية